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互联网40岁以上员工出路? 1.目前互联网行业处于快速发展阶段,企业对于经验丰富的人才需求不断增长,因此40岁以上员工在技术、管理等方面的经验会成为企业青睐的重点。2.40岁以上员工在职业规划、自我认知等方面比年轻员工更加成熟稳重,会更加注重自我提升和能力积累,这些都是企业需要的优质人才。3.随着企业的数字化转型和智能化发展,40岁以上员工在信息领域的知识储备...
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