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团队凝聚力和执行力是确保团队成功的两个关键因素。提高团队凝聚力 、可以通过多种方式 :比如建立共同的目标、鼓励开放沟通、组织团建活动和提供个人成长机会。而在提高执行力 方面,关键在于设定清晰可行的目标、制定详尽的行动计划、确保资源配备充足以及不断跟踪进度和调整策略。 提高团队凝聚力可以从建立共同的目标开始,每个成员都应为实现这一目标努力。目标应该是具体、量化、可达成、相关和时限性的(SMART)...
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