延迟退休最新消息：2018年或推出延迟退休方案
为了缓解社会老养老压力，同时增加我国的劳动力，延迟退休年龄已经成为了一种必然的趋势。延迟退休最新消息是中国当前最受争议的公共政策之一。获悉，2018年或推出延迟退休方案，具体的消息就随小编来看看吧。
2018年延迟退休最新消息
“延迟退休”自被提出起，备受到社会高度关注。人社部曾表示，延迟退休方案将于2017年正式推出。2018年在即，方案何时推出仍是未知数。有业内专家表示，延迟退休或被列入立法程序，方案有望在2018年推出，再经过4年过渡期，在2022年正式实施。
近几年，社会对延迟退休的讨论持续攀升。通过官方口径，可以发现方案出台日渐步近。早在2012年，由人社部、发改委等部门制定的《社会保障“十二五”规划纲要》发布，提出“研究弹性延迟领取养老金年龄的政策”。
2016年7月，人社部新闻发言人李忠介绍延迟退休政策称，将分三步走：一是在实施上会小步慢行、逐步到位，二是区分对待，分步实施，三是会在之前做及时的公告，也会在方案出台前广泛地听取和征集意见。
2017年3月1日，人社部部长尹蔚民表示，人社部将结合中国实际情况，根据劳动力总量的变化情况、就业状况和社保基金长期可持续发展情况，继续深入研究，适时推出延迟退休这项政策。
“延迟退休政策的出台实施是大势所趋。”首都经贸大学保险系教授庹国柱表示。他说，中国人均寿命在提高，最初是根据十多年前人口寿命和余命来精算养老保险，人均寿命增加后出现两个问题：一个是统筹账户里的钱支出增多，第二个是个人账户的钱领光了，统筹账户的缺口将会扩大。
“民众受教育程度在增加，若还是55岁退休，为社会服务的时间很短，对人力资源是很大的浪费。而且随着退休人口的增多，养老保险基金压力越来越大，缴费的人越来越少，领养老金的人却越来越多。”庹国柱对界面新闻说。
延迟退休政策何时是适时“窗口期”，至今仍带着悬念。武汉科技大学金融证券研究所所长董登新教授表示，明年有望推出延迟退休方案，国务院曾表示在2022年启动延迟退休，2018年推出方案后有4年的过渡期，在2022年正式实施。
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