中国假期全年多少天
一、中国假期全年多少天
中国的法定假期包括以下几个：
1.元旦：1天
2.春节：通常为3天(农历新年的初一、初二、初三)，但实际放假时间通常为7天，包括两个周末。
3.清明节：1天(通常在4月4日或5日)
4.劳动节：3天(5月1日开始)，实际放假时间可能会包括周末，形成5天的长假。
5.端午节：1天(通常在农历五月初五，阳历通常在6月)
6.中秋节：1天(通常在农历八月十五，阳历通常在9月)
7.国庆节：3天(10月1日开始)，但实际放假时间通常为7天，包括两个周末。
此外，中国的劳动法规定，企业员工每周应至少有1天的休息日，且在连续工作5天后应有2天的休息。这意味着，除了上述的法定假期外，员工每年还有104天的周末。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:
(一)新年，放假1天;
(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三);
(三)清明节，放假1天(农历清明当日);
(四)劳动节，放假1天(5月1日);
(五)端午节，放假1天(农历端午当日);
(六)中秋节，放假1天(农历中秋当日);
(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
二、婚假国家规定多少天
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
3、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
4、婚假包括公休假和法定假。
5、符合上述条件的劳动者享有休婚假的权利，劳动合同中具体约定不能对抗该权利，即如侵犯了劳动者的休婚假权利的，合同条款无效。
法律依据：
《劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
三、小产法定假期多少天
具体假期是：
一、妊娠三个月内自然流产或***外孕者，给予产假三十天;
二、妊娠三个月以上，七个月以下自然流产者，给予产假四十五天;
三、怀孕三个月以下，药物流产或吸宫术人工流产的十四天产假;
四、怀孕三个月以下，钳刮术人工流产的二十一天产假;怀孕三个月以上，三十天产假。
《劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》
第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。本文所提供的法律知识内容仅供，如果对中国假期全年多少天还有其他问题可以点击下方“立即按钮”咨询专业律师的帮助。
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