村干部养老保险,村干部养老保险政策及补贴标准
村干部养老保险怎么解决？
村干部养老保险按年缴纳，每年缴费总额不低于1000元，个人承担缴费总额的30%，政府补贴缴费总额的70%。根据经济社会发展、农民人均纯收入增长和物价指数变化情况，缴费标准可适当提高。
村干部任职期间，因各种原因离职、辞职或被免职且未满60周岁的，停发政府补贴。已进行新型农村养老保险的，其个人账户与新型农村养老保险合并计算；如果尚未执行，可以选择按规定一次性将个人账户存款全部退还给本人。
扩展数据
缴纳保险费不满3年、年满60周岁、已离职的村干部，在没有新型农村养老保险的地方，如果愿意，可以将个人账户储存额退还给自己。缴费满3年以上、年满60周岁的，养老保险个人账户储存额除以月数(见附表)，计发养老金。
村干部年满60岁仍在职的，个人继续缴纳养老保险费，政府继续补贴相应部分，从离任次月起享受养老保险待遇。村干部养老保险基金由村干部个人缴费、政府补贴和基金利息组成，全部纳入省级财政专户统一管理。
村干部缴纳养老保险政策？
村干部是自然人，自然人，凭身份证去社保参加养老保险，从参保当年开始缴费，但是不能还。
村干部有养老金吗？
法律分析:多年来，我们国家一直没有农村干部的退休政策和养老金，因为农村干部不是国家工作人员，也不是企事业单位职工，不享受退休待遇。针对这种情况，一些省市地方政府给予农村干部一定的补贴或“养老金”。这不是国家财政承担，而是各乡镇政府自筹资金。
村干部不属于国家行政机构，所以没有退休金。但根据去年的报道，村干部退休后会得到补贴，但那不是退休后的工资，而是作为惠农项目从中央到地方。工资没有他们在任时高，也不能保证钱能顺利到账。
村干部按规定参加基本养老保险的，有退休工资。当他们到了法定退休年龄，就会有退休工资，也就是基本养老金。养老金可由参保人在办理退休手续后，依法按月领取。
法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例》第二十六条，职工退休时，应当从劳动保险基金中按月支付退休养老补贴:在本企业工作五年以上不满十年的，应当按本人工资的50%支付；已满十年不满十五年的，按工资的60%发给；完成15年或更长时间的人将获得70%的工资。付出到死。
中华人民共和国社会保险法
第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时，缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时缴费不满十五年的，可以缴费满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长和物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
第十九条个人跨统筹地区就业的，基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算，统一发放。具体办法由国务院制定。
村干部退休的最新政策待遇
村委会工作时没有五险一金，但有基本养老保险补贴。例如，浙江宁波奉化区西吴街道村干部的工资由基本工资、基本养老保险补贴、其他补贴和年终考核奖四部分组成。村委会之所以没有五险一金，是因为村委会的工作人员是村民自主选举产生的，不专业。但五险一金是用人单位为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金的统称，适用劳动法，所以五险一金在村委会工作中不缴纳。
总结:各地发展水平不同，村干部工资发放标准也不一样。具体以当地官方政策为准。在村委会工作没有五险一金，但是有基本养老保险补贴。因为在村委会工作的人是村民自己选的，不专业，不适用劳动法，所以不存在缴纳五险一金的问题。
村党组织书记、村委会主任工资标准提高到3.96万元，不低于上年度农村居民人均可支配收入的3倍。非‘一肩挑’村‘两委’骨干工资按照不低于2.5倍的标准提高到2.86万元；村‘两委’其他干部提高到1.8万元，取得大专学历每年奖励500元。
村干部有什么补贴？
按照村干部待遇新政策，村委会工作时没有五险一金，但有高额的基本养老保险补贴。例如，浙江宁波奉化区西吴街道村干部的工资由基本工资、基本养老保险补贴、其他补贴和年终考核奖四部分组成。建议咨询相关部门。但五险一金是用人单位为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金的统称，适用劳动法，所以五险一金在村委会工作中不缴纳。
总结:各地发展水平不同，村干部工资发放标准也不一样。具体以当地官方政策为准。在村委会工作没有五险一金，但是有基本养老保险补贴。因为在村委会工作的人是村民自己选的，不专业，不适用劳动法，所以不存在缴纳五险一金的问题。
国家给农村村干部买社保了吗？
村官是国家基层干部，不会买社保。如果是正式国家干部，可以享受国家特殊福利待遇。农村没有社保这一说。只有企事业单位、国家行政单位、私营企业可以购买社保。
第一，村干部养老保险
村干部养老保险基金应由政府筹集，财政补贴与个人缴费相结合，以财政补贴为主要筹资渠道。村干部养老保险实行个人年度缴费制。年缴费总额暂定为1000元，其中政府补贴缴费总额的70%，即每人每年补贴700元，个人承担缴费总额的30%，即每人每年缴纳300元。村干部养老保险政府补贴由省、市、县(区)政府承担，资金纳入同级财政预算。其中，省财政按二类地区补助平凉市，占补助总额的45%，即人均年补助至450元；财政补贴总额的10%，年人均补贴100元；财政补助总额的15%分配到县(区)，年补助标准为人均150元。
第二，购买农村社会保障
农村社会保障，即农村社会保险，包括农村养老保险和农村医疗保险，是由政府组织引导，采取社会统筹与个人账户相结合的制度模式，采取个人缴费、集体补助和政府补贴相结合的筹资模式，保障农民晚年基本生活的养老保险政策。农村社会养老保险的基本原则是:社会养老保险水平与农村生产力发展和各方面承受能力相适应；养老保险是家庭养老、土地保障和社会救助相结合的。
农村社会养老保险缴费年限是指参保的农民或乡镇企业职工开始向社会保险管理机构或经办机构缴纳保险费，直至开始领取养老保险待遇的期间。这个概念不仅是时间的划分，也是义务和权利的分界线。
村干部养老保险政策
各地农村干部退休政策存在差异。一般都是正常办理养老保险，退休后享受待遇。下面提供陕西的政策供参考。
为体现党和政府对村干部的关怀，加强农村基层组织建设，建立健全农村基层干部养老保险激励保障机制，省委、省政府将其列为当年村干部“14件实事”之一，是构建社会主义和谐社会、推进社会主义新农村建设的重要举措。
1.政策基础
12月4日，省委办公厅、省政府办公厅联合印发《甘肃省村干部养老保险试行办法》(省委发118号)。5月15日，省委组织部、省劳动和社会保障厅、省财政厅、省民政厅联合印发《甘肃省村干部养老保险实施细则(试行)》(甘劳社发〔113〕号)。2008年12月30日，市委办公厅、市政府办公厅联合印发了《庆阳市村干部养老保险试行办法》([]132号)。
2.保险责任范围
包括本市行政区域内现任村支书、副书记、村主任、副主任及组织任命或民主选举产生的文件。
3 .村干部养老保险缴费标准
年缴费总额1200元，其中:个人承担缴费总额的30%(360元)，政府补助缴费总额的70%(840元，其中:省财政每年补助450元，市、县(区)财政每年补助195元)。
4.村干部离职后缴纳的保险费如何处理？
政府不再补贴且已开展城乡居民社会养老保险的，其个人账户与城乡居民社会养老保险合并计算。未执行的，个人账户储存额可退还给本人。
5 .村干部养老保险缴费年限
没有具体期限，你也不再是村干部了。
6村干部领取养老金的条件
缴费3年以上，60岁可以领养老金。
7.村干部在参保缴费和待遇享受期间死亡的抚恤金如何处理？
村干部在参保缴费和享受待遇期间死亡的，其个人账户储存额(本息)一次性支付给其法定继承人或指定受益人，个人账户同时注销。没有法定继承人或者指定受益人的，个人账户中的金额或者余额纳入统筹基金。
8.村干部养老保险基金的监督管理
县(区)级社会保险经办机构，从2008年1月1日起，负责为村干部建立个人账户。个人缴纳的养老保险费和政府补贴全部记入个人账户。
县(市、区)级社会保险经办机构负责村干部养老保险登记、个人缴费收缴、个人账户管理和待遇计发、个人账户管理和养老金支出预算编制。
村干部养老保险基金由村干部个人缴费、政府补贴和基金利息组成，全部纳入省级财政专户统一管理。省、市、县(区)三级财政部门设立村干部养老保险基金财政专户，县(区)社保经办机构设立村干部养老保险基金支出户。
村干部养老保险个人缴费实行逐级缴纳。市级财政专户每年年底前将所辖县(区)上解资金存入省级财政专户。
国家工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，导致村干部养老金不能按时足额发放或者造成资金损失的，有关部门应当对直接责任人给予行政处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
以伪造证件等手段冒领或者冒领养老金的，由县级人力资源社会保障部门责令退还；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
延伸阅读:【保险】怎么买，哪个好，教你如何避开保险的这些“坑”。