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在国内职业背景调查起步比较晚,但是国家近期开始重视以后,企业逐渐开始选择这种进行调查。职业背景调查APP开发分为征信数据和工作履历调查,把两者的数据都整合在一起,全部公布在平台中,方便企业查找求职者的信息。

职业背景调查APP开发有哪些功能亮点?

平台向企业提供报告结果可以分为征信数据以及工作履历两类,前者包括是身份证验证、学历验证、法院失信、商业利益冲突等客观数据;数据背景对接法院、工商等数据库;工作履历包括了真实性、工作表现等主观评价,来自证明人的访谈反馈。

在方法上面,平台依赖人工操作的调查流程进行标准化优化,并用线上技术手段是取代了许多费时费力的环节,电子签名、人脸识别等技术也会引入到授权环节中,取代了低效的授权书签署。另外借助深度学习和人工智能解析访谈的内容,减少了调查员的机械性重复工作的压力。

除了线上流程的高效化,线上背调的另一大优势能让服务的入口变得更加丰富。职业背景调查APP开发背调任务、获取调查报告,也能把第三方人力资源嵌入平台,方便直接进行背景调查

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