离职证明范本格式是什么

离职证明范本格式是什么

小编整理姓名，性别，身份证号码，自20年月***职我公司担任，至年月日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重考虑准予离职，已**交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。

一、离职证明范本格式

离职证明

兹证明______自____年__月__***职我公司担任______部门______岗位，至____年__月__日因________原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“______”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已**交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明

公司盖章

日期： ____年__月__日

二、离职证明的用途

1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;

2、证明按照正常手续**离职;

3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位;

4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。

三、离职原因

1、本人离职的理由：希望在贸易方面，能获得更广泛的经验。

2、本人离职原因，是希望在广告业方面发展。

3、我为照顾住在远地的年老母亲，而申请辞职。

4、本人离职的理由是这样：本人深知无升迁的机会。

5、由于希望获得更高的职位负更多的责任，而离开现职。

6、可简单写因个人原因，无需详细展开毕竟这是隐私。

四、离职证明注意事项

1、开离职证明要注意必须的格式。

2、开离职证明必须要盖“鲜章”也就是离职证明复印是无效的。

3、盖的章必须是单位的公章或者人事章。

正常离职的员工都可以要求单位出具离职证明，人事部负责人只需要按照离职证明范本填写清楚离职人员、离职时间等等即可，这样劳动者就可以解除与原单位的劳动关系，原单位不必为劳动者承担工资和其他福利，劳动者就可以开展新的工作确立新的劳动关系，从而维护了市场的合法秩序，避免了重复劳动关系的出现。

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